在企业改革发展的进程中，广大女工是一支不可忽视的力量，既是建设者，又是受益者。在企业中如何发挥女职工独特作用和优势，引导广大女工树立起高度的主人翁责任感，发扬自信、自力、自强、奋发向上、无私奉献的精神，在岗位建功立业是新时期女工工作研究的新课题。下面，以“在企业改革发展中，女工如何发挥自己独特优势与作用”浅谈自己的几点看法。
一、在干好本职工作中发挥作用
广大女工要在建设学习型企业、学习型区队、学习型班组和学习型个人的实践中，牢固树立终身学习的理念，把学习作为实现自身价值和自我发展的自觉行动。要立足岗位，在刻苦钻研中汲取新知识，在不断探索中掌握新技能，在生动实践中练就新本领。要坚持把服从、服务于企业发展作为女工工作的出发点和落脚点，组织女工开展多工种、多层次、多形式的岗位建功、岗位练兵、技术比武、技术创新、“三八红旗岗”、“巾帼示范岗”创建等活动，把女工的智慧和力量以及工作热情凝聚到企业发展的目标上来，把实现女工自我价值与企业发展紧密相连，引导女工，立足岗位，服务企业，建功立业，实现自我价值。
二、在安全生产工作中发挥作用
企业的安全生产离不开女工的智慧与奉献，广大女工要把个人对美好生活的追求植根于企业的安全生产和发展过程中，自觉站在维护企业安全生产，维护自身家庭幸福的高度来关心和关注安全工作，把保持维护安全生产作为企业与家庭的共同责任和义务。要通过广泛深入地开展吹安全风，当安全矿嫂，签订安全合同、井口安全叮嘱、安全文艺演出、安全大合唱、诗歌朗诵、安全谜语竞猜、安全演讲赛、安全知识竞赛、安全常识竞赛等行之有效的活动，把安全工作做到区队、做到井口、做到员工的心坎上。要管好亲人，关爱他人，常吹安全风、常念安全经，以优异的协管成效，筑牢安全生产的第二道防线，撑起企业安全生产的半边天。
三、在维护和谐稳定中发挥作用
敢于担当、敢于负责、敢于直言、勤奋细心等是女工的特点，更是优点。广大女工要更加自觉主动地担当起历史责任，大力发扬主人翁精神，勇于担当、锲而不舍，在保障安全生产的同时，在维护企业和谐稳定上发挥二道防线的作用。要围绕员工群众关心的难点、热点、焦点问题，多操心尽力，多献言献策。要充分应用女工善于协调沟通，考虑问题细致周到，具有亲和力的特点，大力开展形势任务宣传教育活动，积极参与“入户走访解民情”活动，多做有利于稳定的事，多说有利于稳定的话，与公司党政一道，心往一处想，劲往一处使，鼓足精气神，凝聚正能量，共同营造和谐稳定、团结奋进的环境氛围。
四、在文明家庭建设中发挥作用
中华民族自古以来就重视家庭、重视亲情。家和万事兴、天伦之乐、尊老爱幼、贤妻良母、相夫教子、勤俭持家等，都体现了中国人的这种家庭观念、家庭情结。家庭是社会的基本细胞，是人生的第一所学校。不论时代发生多大变化，不论生活格局发生多大变化，我们都要重视家庭建设，注重家庭、注重家教、注重家风。广大女工要把文明和谐家庭作为员工干好工作的坚强后盾，作为营造文明新风的力量源泉，在文明家庭建设中，紧密结合培育和弘扬社会主义核心价值观，发扬光大中华民族传统家庭美德，促进家庭和睦，促进亲人相亲相爱，促进下一代健康成长，促进老年人老有所养，使千千万万个家庭成为国家发展、民族进步、社会和谐的重要基点，共同构建出一个个相互尊重、诚实守信、平等友爱、融洽和谐的文明幸福家庭。
五、在精神文明建设中发挥作用
广大女工要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，发扬自尊、自信、自立、自强的“四自”精神，秉持勤劳勇敢、智慧善良、自强不息等中国劳动妇女的传统美德，积极践行社会主义核心价值观，把推动企业发展的“半边天”作用与促进精神文明建设结合起来，遵守社会公德，践行职业道德，传承家庭美德，提升个人品德，为社会主义道德建设、企业文化建设和精神文明建设积聚正能量。要突出思想道德建设这个核心，积极参与“道德同煤·你我同行”六个一活动、群众性“季评十好、年评十佳、“五好文明家庭”建设、“孝老爱亲，情满同煤”青年感恩大行动等活动。要注重培养好儿女、好媳妇、好女婿、好妯娌、好婆媳、好父子、好兄弟、好邻里等先进典型和道德模范，营造道德氛围，弘扬同煤精神，凝聚同煤力量，在建设新同煤，打造新生活的伟大实践中，巾帼建新功，共筑同煤梦。
六、在服务员工群众中发挥作用
要坚持以人为本，始终把员工群众放在最高位置，时刻把员工群众的安危冷暖放在心上，坚持群众利益无小事，再紧不能紧民生的理念，想员工群众所想，急员工群众所急，解员工群众所难，帮员工群众所需，解决员工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。要通过女工天天服务站这个平台，持续开展冬送温暖、夏送清凉、天天送叮嘱活动，要做好缝补洗衣等工作、灯房自救器管理工作，及时解决员工工作中遇到的问题和困难。广大女工还要积极参与扶贫帮困送温暖、走访慰问献爱心等活动，让广大员工群众通过女工组织感受企业党政的关怀和温暖，共享企业改革发展的成果。同时，公司党政和工会组织也要扎实做好党的群团工作，坚持党建带妇建，关心和解决女工工作中的困难和问题，为她们建功立业搭建好平台，引导和带动更多女工在本职岗位上争当先进、在家庭生活中树立标杆、在社会活动中成为模范。