• 小孩子行为规范准则(小孩子行为规范准则有哪些

              一、医生行为规范准则8条?

              一、认真执行各种操作规程及各项规章制度,工作一丝不苟,勤勤恳恳,任劳任怨。

                二、热爱本职,爱岗敬业,恪尽职守,尽职尽责。

                三、文明礼貌服务,举止端庄,语言文雅,态度祥和。

                四、从服务技术、服务环境、服务设施等整体服务入手,为献血者提供全方位的人性化服务。

                五、从提供安全有效血液入手,为患者提供及时服务。

                六、廉洁奉公,遵纪守法,团结协作,相互学习。

                七、尊重献血者、患者的人格和权力,不泄露其个人信息及秘密。

                八、严谨求实,奋发进取,钻研技术,精益求精,不断更新知识,提高技术水平。

                医生职业道德行为规范【二】

                一、救死扶伤,敬业爱岗 以“救死扶伤、治病救人”为己任,不谋私利、不畏风险、不辞辛劳、千方百计为患者解除病痛,把维护患者生命、增进人类健康作为崇高职责;遇到危重患者、须尽力赴救、不得以任何理由延误抢救时机;发生差错事故要及时报告,自觉维护患者利益;保持病案材料、统计资料的`原始性、真实性和科学性。

                二、尊重患者,关爱生命 对待患者不分民族、职业、外貌、地位,一视同仁。不随意将医者的意志强加于患者,实施医疗行为应以尊重患者人格为前提。

                三、尊重同事,平等相处 在医疗活动中,临床各科室间和同部门上下级医师要顾大局、识大体,一切以患者和集体利益为重,互相配合,取人之长、补已之短,团结协作、合力共事。

                四、仪表端庄,举止文明 着装整齐、举止文明,态度热情、和蔼,语言亲切、文明,主动关心和体贴患者,主动与家属联系、沟通,有问必答、有请必到,不讲忌语。

                五、医术求精,慎言守密 虚心好学,刻苦钻研;不断更新知识结构,努力提高技术水平;坚持合理检查、合理诊疗、合理用药,维护患者的各种利益;严格执行保护性医疗制度,不得以任何方式泄露患者隐私与医密;向患者和家属告知病情时,使用规范性语言。

                六、遵纪守法,廉洁行医 坚持依法行医,清正廉洁,

                不以医谋私,不收受、索取病人钱物;不接受请吃或馈赠,拒收红包。

              二、驾驶员行为规范准则?

              驾驶员必须遵守国家和地方的交通规则,服从交警管理,服从单位安排和指挥。

              2、驾驶员必须随身携带交通部门规定的行车证件,严禁将车交给他人驾驶。

              3、认真执行三查制度(出车前检查、行驶中检查、收车后检查)发现问题及时排除或及时汇报以便排除,做到人不带思想问题出车,车不带故障上路。

              4、严禁酒后驾驶;严禁带故障出车;严禁开赌气车、英雄车、麻痹车和超速行驶;严禁未经批准私自出车。

              5、按规定地方停放,提高警惕,注意锁好车门和库门,防止车辆被损、被盗,外出时,应停放在安全可靠的场所。

              6、运货载人均不得超过本车运载限额,装载运输危险物品时,必须遵守有关规定。

              7、驾驶员要保持车况良好,车辆清洁卫生。行驶时,应精神集中。

              8、野外作业车辆在复杂地段,驾驶员应随时注意行人、自行车、畜力车的动态,要谨慎驾驶,不急躁、不抢行。对不熟悉的道路,必要时下车看清后再通过,不盲目行驶。

              9、在加油或用油清洗零件时严禁烟火。在进行扒轮、换胎等作业时,必须选择合适地点,车辆要支撑牢稳。

              10、在泥泞、冰雪等路面行驶时,严禁急加速、急打方向和急制动。

              11、行车中应经常观察各仪表,发现异常、异响必须立即停车排除。

              三、党员领导干部行为规范准则?

              党员干部行为规范(试行)

              为深入贯彻落实科学发展观,切实加强我市党员干部队伍建设,根据《国家公务员行为规范》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关要求,结合我市实际,特制定我市党员干部行为规范:

              一、政治行为规范

              1、坚定正确的政治方向。努力学习政治理论和党的基本路线、方针、政策以及业务知识,在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,不断提高理论素养、业务素质和工作能力。

              2、严守政治纪律。维护党和国家的尊严和荣誉,严守党的秘密,在大是大非面前,立场坚定,旗帜鲜明,不发表与党中央、省委、省政府和市委、市政府不一致的言论,不听、不信、不传播政治谣言,不传播小道消息;坚决抵制拉票贿选、恶意告状、造谣诬陷等行为。

              3、服从和服务于全市工作大局。坚决执行市委、市政府决定、决议,有不同意见的,应在坚决执行的同时,通过正常渠道逐级反映,不得拒绝执行、消极抵制或变相抵制。

              4、自觉遵守各项规章制度。自觉遵守部门和单位的各项规章制度,自觉与各种违法违纪行为和不良现象作斗争,不参与社会非法组织或非法活动。

              二、廉洁从政行为规范

              5、严格遵守党员干部廉洁从政的有关规定。廉洁奉公,秉公办事,禁止利用职务之便谋取不正当利益;自觉履党务、政务公开制度,增强工作透明度,自觉接受监督。 

              6、严禁婚丧喜庆大操大办、非法敛财。严禁邀请管理或服务对象以及与自己行使职权有关的单位和个人参加婚丧喜庆等活动;严禁以迁新居、过满月、过生日、升学、参军、工作变动等名目借机敛财。

              7、严格公车管理。严格执行公务用车规定,严禁公车私用和擅自驾驶公车,禁止酒后驾车;严禁领导干部利用工作或职务之便,借用占用下属单位或其他单位车辆。

              8、不准参与各种赌博和“带彩”娱乐活动。严禁在工作期间带彩打牌;严禁在公共场所带彩打牌;严禁与管理或服务对象进行任何形式的带彩打牌活动。

              9、自觉遵守财经纪律。严格执行财务管理规定,严禁公款报销应当由个人支付的费用;严禁私设小金库。

              10、严禁增加基层负担。严禁将本单位和个人消费转嫁基层,授意、要求和默许基层买单。

              11、下基层要轻车简从。不参加高消费娱乐活动,不接受基层馈赠的礼品礼金。

              12、不搞迎来送往。到基层检查指导工作、调查研究时,接待单位领导不得到辖区边界迎送,不得搞层层陪同;领导干部异地出差或学习,不得到机场、车站迎送,不允许为其举办饯行、接风和专门看望等活动。

              三、岗位纪律规范

              13、严格遵守作息时间。按时上下班,不迟到、不早退、不脱岗、不旷工。

              14、严格执行请假销假制度。上班时间不得不经请示离开办公场所,有事外出提前请假,并及时销假;工作时间外出开会、办理公务,要按分级管理的原则,提前告知分管领导和主要领导去向以及返岗时间。

              15、严格执行外出报告制度。工作时间因公外出离开本市辖区的,一般干部必须经分管领导同意,班子成员要经单位主要负责人同意,单位主要负责人要经分管市领导同意;各县(市)区、开发区党政主要领导、市委委员、候补委员要经市委、市政府主要领导同意。干部外出期间必须保持通讯畅通,时刻保持与本单位的工作联络。外出返回后,应及时向批准的领导报告。

              16、严格遵守工作纪律。严禁工作时间在电脑上玩游戏、打牌、下棋、看影视、炒股、聊天、网购以及看小说等行为;严禁工作时间串岗聊天。

              17、严禁工作时间办私事和从事与工作无关的其他活动。不得在上班时间办私事,不得私自参加爬山、游泳等活动。

              18、严肃会议纪律。严禁在参加会议时随便讲话、打瞌睡、离席走动;到会要提前5分钟,并将移动电话关机或设置为振动状态,如有要事应离开会场接打电话。

              四、公务办理规范

              19、依纪依法执行公务。按照依法行政的要求,在执行公务活动中,要以事实为依据,以政策法规为准绳,秉公办事,不徇私情。禁止利用工作之便“吃、拿、卡、要、报”,接受管理对象礼金和各种有价证券、支付凭证或乱摊派、乱罚款、乱收费。

              20、提升服务质量。切实简化办事程序,提高办事效率,严格执行一次性告知制、首问负责制、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、超时默认制和责任追究制等制度,接受群众监督。

              21、对工作认真负责。对所承办的工作要做到雷厉风行、迅速办理,有时限规定的,必须在规定时限内完成,没有明确时限规定的,必须尽快办结;处理公务,职权范围以内的事务要主动办理,职权范围以外的事务要及时请示汇报,坚决禁止不作为、慢作为、乱作为等现象。

              22、敢于担当,勇于负责。提倡敢于坚持原则、敢于碰硬、勇于负责、勇于承担的工作作风,在急难险重任务面前,不回避、不推诿、不扯皮,能迎难而上,勇挑重担,为党分忧、为民解难,不避事、不怕事、敢管事。

              23、执行公务要文明和气。禁止在执行公务时言语粗暴,态度生硬,不得以任何理由与管理对象发生直接冲突;不得对服务对象提出的正当要求和意见置之不理。

              24、公文处置要及时。来文来函要及时处理,做到分类清楚、有条不紊、及时转办交办;对上级通知和下级的重要情况报告,要认真做好记录,及时向领导汇报,并迅速按领导指示转告有关科室和人员及时办理。

              五、接待行为规范

              25、待人热情。接待来单位办事人员要做到热情接待、文明解答、耐心办事、礼貌相送;接待来反映和咨询有关问题的人员,要认真听取对方陈述,询问问题时要态度和蔼,解答问题时要耐心诚恳,不得训斥或表现出不耐烦情绪。

              26、妥善做好群众信访工作。对涉及群众利益的来信来访,要认真负责地对待和处理,符合政策规定的要尽快办理,确保不拖延、不积累、不上交;对不符合政策规定的要做好耐心细致的说服教育工作,不激化矛盾,不因自身原因诱发越级访、重访、缠访。

              27、接打电话语言规范。要尽量使用普通话,亲切和气。接听公务电话,要耐心细致听取对方说明事由和需要询问的问题,能够立即回答的要耐心答复和解释,不能立即回答的应明确告知可以作出答复的单位和联系方法,或者请对方留下联系电话,问清情况后及时给予答复。

              六、办公环境规范

              28、搞好环境卫生。搞好办公区域的绿化、美化、净化,营造优美整洁的办公环境;科室内部环境卫生由本室工作人员负责,做到每天打扫整理,确保办公室整洁卫生;文件资料和办公设备要摆放有序,不得杂乱无章。

              29、遵守公共秩序。不乱扔废纸杂物,不随地吐痰,不在公共场所吸烟。

              30、树立节约意识。爱护公用设施,节约办公耗材,节约用水,节约用电。

              四、学生行为规范准则十条?

              1、 维护国家荣誉,尊敬国旗、国徽,会唱国歌,升降国旗、奏唱国歌时要肃立、脱帽、行注目礼,少先队员行队礼。

              2、 穿戴整洁、朴素大方,不烫发,不染发,不化妆,不佩戴首饰,男生不留长发,女生不穿高跟鞋。

              3、 讲究卫生,养成良好的卫生习惯。不随地吐痰,不乱扔废弃物。

              4、 举止文明,不说脏话,不骂人,不打架,不赌博。不涉足未成年人不宜的活动和场所。

              5、 情趣健康,不看色情、凶杀、暴力、封建迷信的书刊、音像制品,不听不唱不健康的歌曲,不参加迷信活动。

              6、 爱惜名誉,拾金不昧,抵制不良诱惑,不做有损人格的事。

              7、 注意安全,防火灾、防溺水、防触电、防盗、防中毒等。

              二、诚实守信,礼貌待人

              8、 平等待人,与人为善。尊重他人的人格、宗教信仰、民族风俗习惯。谦恭礼让,尊

              老爱幼,帮助残疾人。

              9、 尊重教职工,见面行礼或主动问好,回答师长问话要起立,给老师提意见态度要诚恳。

              10、同学之间互相尊重,团结互助、理解宽容、真诚相待、正常交往,不以大欺小,不欺侮同学,不戏弄他人,发生矛盾多做自我批评。

              11、使用礼貌用语,讲话注意场合,态度友善,要讲普通话。接受或递送物品要起立并用双手。

              12、未经允许不进入他人房间,不动用他人物品、不看他人信件和日记。

              13、不随意打断他人的讲话,不打扰他人学习、工作和休息,妨碍他人要道歉。

              14、诚实守信,言行一致,答应他人的事要做到,做不到时表示歉意,借他人钱物要及时归还。不说谎,不骗人,不弄虚作假,知错就改。

              15、上、下课时起立向老师致敬,下课时,请老师先行。

              三、遵规守纪,勤奋学习

              16、按时到校,不迟到,不早退,不旷课。

              17、上课专心听讲,勤于思考,积极参加讨论,勇于发表见解。

              18、认真预习、复习,主动学习,按时完成作业,考试不作弊。

              19、积极参加生产劳动和社会实践,积极参加学校组织的其他活动,遵守活动的要求和规定。

              20、认真值日,保持教室、校园整洁优美。不在教室和校园内追逐、打闹、喧哗,维护学校良好秩序。

              21、爱护校舍和公物,不在黑板、墙壁、课桌、布告栏等处涂改刻画。借用公物要按时归还,损坏东西要赔偿。

              22、遵守宿舍和食堂的制度,爱惜粮食、节约水电,服从管理。

              23、正确对待困难和挫折,不自卑,不嫉妒,不偏激,保持心理健康。

              四、勤劳俭朴,孝敬父母

              24、生活节俭,不互相攀比,不乱花钱。

              25、学会料理个人生活,自己的衣物用品收放整齐。

              26、生活有规律,按时作息。珍惜时间,合理安排课余生活,坚持锻炼身体。

              27、经常与父母交流生活、学习、思想等情况,尊重父母意见和教导。

              28、外出和到家时,要向父母打招呼,未经家长同意,不得在外住宿或留宿他人。

              29、体贴帮助父母长辈,主动承担力所能及的家务劳动,关心照顾兄弟姐妹。

              30、对家长有意见要有礼貌地提出,讲道理,不任性,不耍脾气,不顶撞。

              31、待客热情,起立迎送。不影响邻里正常生活,邻里有困难时主动关心帮助。

              五、严于律己,遵守公德

              32、遵守国家法律,不做法律禁止的事。

              33、遵守交通法规,不闯红灯,不违章骑车,过马路走人行横道,不跨越隔离栏。

              34、遵守公共秩序,乘公共交通工具主动购票,给老、幼、病、残、孕及师长让座,不争抢座位。

              35、爱护公共设施、文物古迹,爱护庄稼、花草、树木,爱护有益动物和生态环境。

              36、遵守网络道德和安全规定,不浏览、不制作、不传播不良信息,慎交网友,不进入营业性网吧。

              37、珍爱生命,不吸烟、不喝酒,不滥用药物,拒绝毒品。不参加各种名目的非法组织,不参加非法活动。

              38、公共场所不喧哗,瞻仰烈士陵园等相关场所保持肃穆。

              39、观看演出和比赛,不起哄滋扰,做文明观众。

              40、见义勇为,敢于斗争,对违反社会公德的行为要进行劝阻,发现违法犯罪行为及时报告。

              五、机关行为规范及十条准则?

              一、不忘初心,牢记使命。全面贯彻党的教育方针,坚持社会主义办学方向,落实立德树人根本任务,为党育人,为国育才。

              二、遵规守纪,严于律己。严守党的纪律,遵守各项法律、法规和学校相关规定。心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、躬身自省,做“站得稳、立得住”的机关人。

              三、举止文明,服务热情。工作场合着装得体,仪表整洁,用语文明规范,做到来有迎声、问有答声、走有送声。接待师生热情大方、有礼有节,服务周到、不卑不亢。

              四、立足岗位,勇于担当。践行“服务承诺制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制、同岗替代制”,勇于担当负责,敢于直面风险,知重负重、攻坚克难。

              五、爱岗敬业,履职尽责。热爱本职工作,对工作心中有数、心里有底。主动了解并熟悉相关业务工作,关键时候能说明白、能顶上去。上岗一分钟,做好六十秒。

              六、加强学习,勤于思考。加强理论和业务学习,有“向书本学、向同事学、向实践学”的意识和能力,并在工作过程中不断反思和总结,学思践悟,学以致用。

              七、改进作风,提高效能。以“师生满意、学院满意、群众满意”为目标,抓铁有痕,踏石有印,改进工作作风,提升服务效能。

              八、求真务实,开拓创新。说实话,报实情,办实事,求实效。不驰于空想,不鹜于虚声,创新工作思路、改进工作方法。

              九、加强修养,廉洁自律。坚守高尚道德品质,时时、事事、处处率先垂范。勤勤恳恳工作,踏踏实实做人,兢兢业业做事,淡泊名利,以德修身,仁爱友善,清正廉洁。

              十、爱校如家,乐于奉献。有爱校如家的情怀和举措,立足本职工作,为学校着想,为师生着想。以服务为乐,以奉献为乐。

              六、办公室行为规范准则10条?

              一、办公室工作人员均要严格遵守纪律,按时上下班,不得迟到、早退。

              二、办公时间要坚守岗位,外出办事要向本科室负责人报告去向、时间并保持工作联系;每个科室要合理安排,除特殊情况外不得空岗。

              三、保持良好的工作秩序。不得在办公区域打闹、喧哗、打扑克、下棋、吃零食,不准办私事或做与工作无关的事情。公司办公室管理制度。

              四、办公室工作人员都要严格履行职责,及时、准确地完成所承担的工作,做到当天工作当天完成,不积压、不拖延、不失误。

              五、建立请示汇报制度,凡是在职权范围内的事情要积极解决,解决不了的事情要逐级向领导请示。凡是领导交办的工作,完成后必须逐级向领导汇报办理结果,使工作衔接紧密、善始善终。

              六、搞好科室与科室、同志与同志之间的团结协作,互相帮助、互相学习、齐心协力搞好办公室各项工作。

              七、积极参加机关和办公室各项活动,因故不能参加者,必须请假。

              八、接人待物要讲文明礼貌。对机关、其它部门、基层和外来办事人员要热情接待,态度和蔼,能办的事情不推诿扯皮,不能办的事情要耐心说明情况。公司办公室管理制度。

              九、答复问题要有政策依据,不得信口开河或带有随意性,对拿不准的问题,要向领导请示报告或主动介绍到其它部门。

              十、各科室要保持清洁卫生,物品摆放要整齐有序,创造优美舒适的工作环境,做到衣帽整洁,仪表大方,争做文明机关工作人员。

              七、什么是调节人行为规范的道德准则?

              道德是调整人与人、人与社会之间关系的行为规范的总和,是一定社会经济、政治、文化的客观反映,对国家经济发展和社会进步具有不可替代的作用。

              八、公职人员行为规范十条准则?

              一、学以提能,学以致用。加强理论和业务学习,锤炼“向书本学、向同事学、向实践学”的意识和能力,在工作中不断反思和总结,学在深处、谋在新处、干在实处。

              二、苦练内功,提高本领。明确短板、明晰目标,敢于直面问题,创新思路举措,改进工作方法。勇于攻坚克难,不断提升办文办事能力、文字表达能力和执行落实能力。

              三、求真务实、真抓实干。说实话,报实情,办实事,求实效。树立“管理就是服务”的理念,注重调查研究,改进工作作风,多听师生意见,提升服务效能。

              四、勇于担当,主动作为。把“服务承诺制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制、同岗替代制”落到实处,不推诿,不扯皮,敢担当,能干事、想干事,干成事。

              五、爱岗敬业,恪尽职守。热爱本职工作,对工作有敬畏心、责任感,做到心里有底、心中有数,知道自己干什么、怎么干,关键时候站出来,紧要关头顶上去。

              六、甘于吃苦、乐于奉献。立足岗位、部门和机关工作,不怕多做事、不怕做小事,把简单的事情做到精致、把重复的事情做到极致,从工作中找到成就感和自豪感。

              七、举止文明,服务热情。着装得体、仪表自然,说话得体、举止大方,来有迎声、问有答声、走有送声。接待师生精神饱满、主动热情,有礼有节、不卑不亢。

              八、围绕中心,团结协作。心系全局、躬身入局,少想私利、多想事业,俯下身子、干出样子。相互信任、相互支持、相互尊重、相互体谅,心往一处想,劲往一处使。

              九、干干净净,清清爽爽。坚守高尚道德品质,时时、事事、处处严守规矩。不搞特殊、不越红线。清白做人、认真做事,淡泊名利、以德修身,简单生活、快乐工作。

              十、心系建大,情系师生。既做学校发展的践行者和参与者,又做师生利益的守护者和捍卫者,时时、处处为学校着想,为师生着想,在优质、高效的服务中实现个人价值。

              九、员工行为规范及十条准则?

              一: 员工行为规范:八要八不准 要诚信做人,不准欺下瞒上; 要服从指挥,不准阳奉阴违; 要敢于担责,不准踢皮球; 要团结协作,不准拉帮结派; 要互动沟通,不准没有响应; 要积极进取,不准得过且过; 要精益求精,不准马马虎虎; 要主动思考,不准等待指示。

              十条准则:

              第一条 遵纪守法、遵守公德。

              第二条 对待工作:爱岗敬业,勤奋努力,不断提高工作效率和工作质量,保证公司的利益最大化。

              第三条 对待客户:认真负责,客户至上,服务第一,达成客户最大满意度。

              第四条 对待责任:不回避,不推诿,勇于承担,互相承诺。

              第五条 对待问题:解决办法,解决方案,两套备选。

              第六条 对待矛盾:对事不对人,冷静反思,态度诚恳,沟通协调,圆满解决。

              第七条 对待领导:尊敬尊重,必须服从,保持一致,不得无故拒绝、拖延、敷衍或擅自终止领导安排的工作,履行下级对上级的承诺。

              第八条 对待下属:关心关怀,分工明确,公平公正,履行上级对下级的承诺。

              第九条 对待团队:团队责任,互相协调,互相支持,和谐融洽。

              第十条 对待机密:严格保密,承担责任。

              员工行为规范十大准则

              十、教师职业行为规范十项准则?

              一、坚定政治方向。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,拥护中国共产党的领导,贯彻党的教育方针;不得在教育教学活动中及其他场合有损害党中央权威、违背党的路线方针政策的言行。

                二、自觉爱国守法。忠于祖国,忠于人民,恪守宪法原则,遵守法律法规,依法履行教师职责;不得损害国家利益、社会公共利益,或违背社会公序良俗。

                三、传播优秀文化。带头践行社会主义核心价值观,弘扬真善美,传递正能量;不得通过课堂、论坛、讲座、信息网络及其他渠道发表、转发错误观点,或编造散布虚假信息、不良信息。

                四、潜心教书育人。落实立德树人根本任务,遵循教育规律和学生成长规律,因材施教,教学相长;不得违反教学纪律,敷衍教学,或擅自从事影响教育教学本职工作的兼职兼薪行为。

                五、关心爱护学生。严慈相济,诲人不倦,真心关爱学生,严格要求学生,做学生良师益友;不得歧视、侮辱学生,严禁虐待、伤害学生。

                六、加强安全防范。增强安全意识,加强安全教育,保护学生安全,防范事故风险;不得在教育教学活动中遇突发事件、面临危险时,不顾学生安危,擅离职守,自行逃离。

                七、坚持言行雅正。为人师表,以身作则,举止文明,作风正派,自重自爱;不得与学生发生任何不正当关系,严禁任何形式的猥亵、性骚扰行为。

                八、秉持公平诚信。坚持原则,处事公道,光明磊落,为人正直;不得在招生、考试、推优、保送及绩效考核、岗位聘用、职称评聘、评优评奖等工作中徇私舞弊、弄虚作假。

                九、坚守廉洁自律。严于律己,清廉从教;不得索要、收受学生及家长财物或参加由学生及家长付费的宴请、旅游、娱乐休闲等活动,不得向学生推销图书报刊、教辅材料、社会保险或利用家长资源谋取私利。

                十、规范从教行为。勤勉敬业,乐于奉献,自觉抵制不良风气;不得组织、参与有偿补课,或为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。


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